为做好咸宁职业技术学院2025年招硕引博工作,更好地选拔引进各类专业人才,根据《咸宁市2025年招硕引博工作实施方案》,结合学校实际,特制订考试公告。
一、考试时间:2025年3月22日23日
二、考试工作安排
(一)资格复审。
复审时间:2025年3月22日7:30-9:40
复审地点:咸宁职业技术学院文华楼C101。
参加对象:已通过岗位A06A19资格复审的报考人员。
考生需提供资格复审材料如下:
1.《2025年咸宁市引进人才报名登记表》;
2.身份证、毕业证、学位证、教育部学历证书电子注册备案表(2025年应届毕业生暂不能提供毕业证、学位证的,可提供学校(院、系)出具的能于2025年7月31日前获得毕业证、于2025年12月31日前获得相应学位证的证明材料或个人承诺书;留学回国人员,还须提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证证书,以上资料均须原件。
3.咸宁市外机关事业单位在编人员需出具所在单位同意报考证明;
4.报考岗位要求提供的资格证书、工作经历等证明材料.
资格审查贯穿招聘工作全过程,凡发现弄虚作假情形,一经查实,取消其报名、考试或录用资格。通过复审的报考人员领取准考证并根据安排参加考试;未按时参加资格复审或不能(不按要求)提供资料的取消考试资格。
(二)专业水平测试(笔试)。
考试时间:2025年3月22日10:0012:00(考生在开考30分钟后不得进入考场,视为主动放弃考试)
考试地点:文华楼C栋201-205
参加对象:通过岗位A07A19资格复审的考生。
(三)面试(结构化面试)。
考试时间:2025年3月23日8:00(考生在当天7:50前未到达指定地点视为主动放弃考试)
考试地点:文华楼C102室
参加对象:通过岗位A07A19专业水平测试的考生。
三、考试与遴选规则
(一)考试规则。考试分为专业水平测试(笔试)和面试(结构化面试)两个环节。
1.专业水平测试。以笔试形式进行,实行百分制评分。考试范围包括思想政治、职业教育政策法规、教育学、心理学、师德师风等内容。
根据考生专业水平测试成绩排名,每个岗位原则上按招聘人数与考生人数1:3的比例(博士研究生不受比例限制),从高分到低分依次确定进入面试人选(若分数相同均可进入面试环节)。若岗位招聘计划数与入围面试人员达不到1:3的,该岗位依然保留。通过资格审查但未参加笔试的考生按0分计入综合成绩。
2.面试。实行结构化面试,时间16分钟,按百分制量化评分,考生现场确认分数。主要测试考生的综合素质及运用专业知识解决工作中实际问题的能力,其中面试第三题要求考生根据本人所学专业自制PPT,讲述一堂微课,时间10分钟以内,考生须在考前准备好PPT(PPT不得泄漏个人信息)。
面试通知发布后,因考生弃权等因素,造成岗位招聘计划数与实际参加面试人数比不足1:3的岗位,该岗位依然保留,但参加面试的考生面试成绩须达到该考生面试考场平均分及以上,方可依据总成绩排名进入下一招聘环节.放弃面试资格考生面试成绩按0分计入综合成绩。
3.其他说明。A06岗位招聘博士研究生,考生不参加笔试,由二级学院组织面试,以面试成绩为依据,经二级学院党政联席会研究并提出录用意见,上报学校党委会决定是否列为体检、考察对象和录用。
其他岗位有博士研究生报考的,博士研究生不参加专业水平测试,直接参加面试(该岗位不受比例限制),面试成绩按100%计为该考生综合成绩。
(二)综合成绩计算办法。考生综合成绩采取百分制计算,分数保留至小数点后两位。其中专业水平测试成绩占综合成绩的50%,面试成绩占综合成绩的50%,考生综合成绩=专业水平测试成绩50%+面试成绩50%。
(三)确定体检、考察对象。根据综合成绩排名,各岗位按1:1的比例确定体检、考察对象名单。若综合成绩相同时,首先按面试成绩排名确定体检、考察对象;若专业水平测试成绩和面试成绩均相同,则按学历学位层次或职称级别高低确定;若学历学位层次或职称级别也相同,可安排加试。若体检、考察对象主动放弃,则可以根据综合成绩排名依次递补体检、考察对象,具体由学校研究决定。体检、考察对象被确定为录用对象并公示后放弃入职的,则不再予以递补。
四、其他事项
(一)请考生保持通讯畅通,如通讯方式变更,应及时主动告知,避免错失机会。
(二)本次考试工作不指定考试辅导用书、不举办、也不委托任何机构举办辅导培训班。
(三)如特殊情况需对此项工作时间进行调整的,以咸宁职业技术学院官网发布的公告为准。
(四)参试考生要严格遵守考试纪律,如有违反考试纪律的,一经查实将取消其考试资格。
本方案由咸宁职业技术学院人事处负责解释。咨询电话:0715-8217101。
咸宁职业技术学院纪委、监察专员办公室综合室接受监督举报电话: 0715-8217055。
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咸宁职业技术学院人事处
2025年3月17日